Declaração de privacidade para candidatos da Califórnia
Última atualização: 1º de janeiro de 2020
Esta Declaração de Privacidade para Candidatos da Califórnia ("Declaração de Privacidade do Candidato") descreve como a entidade da John Bean Technologies para a qual você está se candidatando, e qualquer uma das entidades relacionadas da John Bean Technologies, (a "Empresa") coleta, processa, armazena e usa as informações pessoais sobre você necessárias para considerar a sua candidatura a um emprego na Empresa. Esta Declaração de Privacidade do Candidato aplica-se a todas as informações pessoais que a Empresa coleta para facilitar a sua candidatura a um cargo na Empresa, seja em papel ou eletronicamente por meio do uso do Site de Carreiras da Empresa ("Site de Carreiras"). Este Aviso de Privacidade do Candidato aplica-se exclusivamente aos candidatos que residem no Estado da Califórnia. Leia e aceite esta Declaração de Privacidade do Candidato antes de enviar informações à Empresa.

Em geral, a Empresa coleta as seguintes categorias de informações pessoais no decorrer do processo de recrutamento e contratação:
- Identificadores (nome, endereço e detalhes de contato, incluindo endereço de e-mail e telefone)
-Usamos essas informações para executar funções administrativas relacionadas ao recrutamento, para nos comunicarmos com você sobre sua candidatura a um emprego e para realizar verificações de antecedentes quando lhe é oferecido um emprego.
- Características de classificações protegidas (informações demográficas voluntárias fornecidas por você, independentemente de você ter ou não uma deficiência para a qual a organização precise fazer ajustes razoáveis durante o processo de recrutamento)
-Usamos essas informações para realizar funções administrativas relacionadas ao recrutamento, cumprir nossas obrigações legais e realizar análises do nosso grupo de candidatos com base nas informações de recrutamento fornecidas por você para entender melhor quem está se candidatando a cargos na Empresa e para atrair os melhores talentos.
- Informações financeiras (informações sobre seu nível atual de remuneração, incluindo direitos a benefícios
-Usamos essas informações para executar funções administrativas relacionadas ao recrutamento, realizar verificações de antecedentes quando lhe é oferecido um emprego e realizar análises do nosso grupo de candidatos com base nas informações de recrutamento fornecidas por você para entender melhor quem está se candidatando a cargos na Empresa e para atrair os melhores talentos.
- Informações profissionais ou relacionadas ao emprego (histórico de emprego, interesse no trabalho, detalhes de suas qualificações, habilidades e experiência, currículo, CV, amostra de redação e outros materiais escritos)
-Usamos essas informações para avaliar suas qualificações para o emprego na função para a qual você está se candidatando, avaliar sua adequação para o emprego em funções futuras que possam se tornar disponíveis, realizar verificações de antecedentes quando lhe for oferecido um emprego e realizar análises do nosso grupo de candidatos com base nas informações de recrutamento fornecidas por você para entender melhor quem está se candidatando a cargos na Empresa e para atrair os melhores talentos.
- Informações sobre educação (histórico educacional)
-Usamos essas informações para avaliar suas qualificações para o emprego na função para a qual está se candidatando, para avaliar sua adequação para o emprego em funções futuras que possam vir a ser disponibilizadas e para realizar análises do nosso grupo de candidatos com base nas informações de recrutamento fornecidas por você para entender melhor quem está se candidatando a cargos na Empresa e para atrair os melhores talentos.
Preferimos que você não envie as seguintes informações pessoais confidenciais, exceto quando essas informações forem exigidas por lei: orientação sexual, raça, origem étnica e crenças religiosas.
Quando você nos fornece informações sobre uma referência ou outro terceiro como parte de sua inscrição ou envio, é de sua exclusiva responsabilidade obter o consentimento desse terceiro antes de nos fornecer essas informações.
Você não é obrigado a fornecer nenhuma informação à Empresa, mas, se não o fizer, poderá resultar em nossa incapacidade de processar sua inscrição adequadamente ou de forma alguma.
A Empresa coleta e registra as informações pessoais que você envia por meio do Site de Carreiras, diretamente ao nosso pessoal, por escrito (em papel ou eletronicamente), ou por meio de informações verbais fornecidas em entrevistas ou de outra forma, que podem ser registradas eletrônica ou manualmente.
Além disso, outras informações sobre você virão de outras formas de avaliação, como perfil social público e testes de aptidão. A Empresa também obtém determinadas informações de terceiros, como referências fornecidas por ex-empregadores e/ou agências de recrutamento.
A Empresa usa a Plataforma de Recrutamento da iCIMS, Inc. ("iCIMS") para processar as informações de recrutamento e contratação fornecidas por você. A iCIMS é um provedor de serviços terceirizado que hospeda e mantém o banco de dados que contém as inscrições enviadas por meio do Site de Carreiras da Empresa.
A Empresa pode transmitir ou compartilhar suas informações pessoais com suas subsidiárias e afiliadas para os fins listados acima. As subsidiárias, as afiliadas e os agentes terceirizados da Empresa só têm acesso (ou podem coletar em nome da Empresa) às informações de que precisam em relação às finalidades acima. Eles não têm direitos independentes sobre suas informações pessoais e concordaram em proteger a confidencialidade e a segurança dessas informações.
A Empresa também pode compartilhar informações pessoais sobre você com prestadores de serviços ou consultores selecionados que atuem em nosso nome, como agências de recrutamento ou terceiros que realizem verificações de referências e antecedentes em nome da Empresa. A Empresa tomará medidas razoáveis para garantir que esses terceiros tomem as medidas adequadas para proteger a confidencialidade e a segurança das informações pessoais.
Suas informações pessoais também podem ser compartilhadas com uma autoridade pública competente, governo, agência reguladora ou fiscal quando for necessário cumprir uma obrigação legal ou regulatória à qual a Empresa esteja sujeita ou conforme permitido pela legislação local aplicável.
Levamos a segurança de seus dados a sério. Temos políticas e controles internos para garantir que seus dados não sejam perdidos, acidentalmente destruídos, mal utilizados ou divulgados, e que não sejam acessados, exceto por nossos funcionários, no desempenho adequado de suas funções.
A Empresa armazena suas informações pessoais coletadas durante o processo de recrutamento na Plataforma de Recrutamento da iCIMS. A iCIMS também está comprometida com a proteção de suas informações pessoais. As declarações de privacidade e as políticas de segurança da iCIMS, Inc. podem ser encontradas em https://www.icims.com/gc/Talent-Platform-Security-Policy. Entre em contato com a iCIMS, Inc. diretamente se tiver alguma dúvida ou preocupação com relação à privacidade, segurança ou outras políticas e práticas da iCIMS, Inc.
A Empresa manterá suas informações pessoais por um período não superior a três (3) anos após a conclusão do processo de recrutamento ou avaliação.
Em todos os casos, as informações podem ser mantidas por um período mais longo, quando houver um motivo legal ou regulamentar para isso, ou por um período mais curto, quando você se opuser ao processamento de suas informações pessoais e não houver mais uma finalidade legítima para retê-las.
A Empresa toma medidas razoáveis para garantir que as informações que você nos fornece sejam mantidas de forma precisa e completa. Fornecemos a você a capacidade de examinar suas informações pessoais como parte do processo de inscrição on-line e de fazer alterações editando, excluindo ou anexando as informações pessoais fornecidas neste site. É sua responsabilidade revisar suas informações e garantir sua precisão. Além disso, se desejar fazer alterações em suas informações pessoais, poderá fazê-lo a qualquer momento acessando o site de carreiras.
Ao enviar uma solicitação de emprego para a Empresa, você demonstra seu entendimento e concordância com todos os termos a seguir: (1) a candidatura não é uma oferta de emprego e, ao aceitar sua candidatura, a Empresa não garante que lhe será oferecido um emprego; (2) a deturpação ou omissão de informações materiais de sua candidatura e/ou currículo enviado à Empresa pode resultar na rejeição de sua candidatura; (3) suas informações pessoais serão incluídas e processadas na Plataforma de Recrutamento iCIMS, que é um banco de dados hospedado e mantido por um provedor de serviços terceirizado; (4) suas informações pessoais serão transferidas para países fora do país em que você reside; e (5) suas informações pessoais serão divulgadas às subsidiárias, afiliadas e provedores de serviços terceirizados da Empresa, conforme necessário no decorrer do processo de recrutamento.
Esperamos que esta política responda às suas perguntas sobre nossa coleta, uso e divulgação de suas informações pessoais. Se tiver outras dúvidas sobre esta Declaração de Privacidade do Candidato ou sobre as práticas aqui descritas, entre em contato conosco pelo e-mail [email protected].
A Empresa se reserva o direito de atualizar e fazer alterações materiais nesta Declaração de Privacidade do Candidato e em suas práticas de tratamento de informações pessoais, na medida permitida pela legislação aplicável. Quaisquer alterações a esta Declaração de Privacidade do Candidato entrarão em vigor após a publicação da Declaração de Privacidade do Candidato atualizada no Site de Carreiras. Você pode determinar quando a Declaração de Privacidade do Candidato foi atualizada consultando a legenda "Última Atualização" na parte superior desta Declaração. Ao continuar a usar o Site de Carreiras ou enviar qualquer informação por escrito ou eletronicamente após uma alteração ou atualização da Declaração de Privacidade do Candidato, será considerado que você concordou com todas essas alterações.
